4月1日下昼1点30分，集团公司第一届一次职工代表大会在公司机关四楼聚会室盛大召开，近110名职工代表齐聚一堂共商企业刷新生长大计，利博官网公用局组织人事处副调研员吴艳华应邀加入聚会。大会由集团公司党委副书记、工会主席张宁主持。

首先，集团公司董事长、总司理马松涛同志以“追赶逾越   刷新升级”为题作的《集团公司行政事情报告》（草案），周全系统的总结回首2016年各项事情的同时,提出2017年集团公司已经进入到深化刷新的突破期、谋划模式的转型期，是周全深化刷新的要害之年，也是推进“十三五”各项使命的要害之年，面临的机缘将更多，形势也越发严肃。面临市场竞争、运营压力，公司必需深刻的调解自己的治理思绪、运行体制，从量的扩张、质的提升、模式的立异三个方面实现追赶逾越。

全体代表通太过组讨论，围绕集团公司刷新生长,献计献策，气氛热烈，并提出了许多名贵的意见和建议，总司理马松涛向全体职工代表汇报了主席团扩大聚会情形，针对职工代表提出的具有代表性和普遍性的问题，给予解答和说明。

尤其在解答宽大职工最为期待和关注的“混淆所有制”刷新相关问题中，马司理着重强调：“公司已被西安市列为混淆所有制刷新试点企业，2017年，公司将严酷凭证十八届六中全会和省、市各级关于深化国有企业混淆所有制刷新文件精神，深入推进体制机制刷新，优化组织结构调解。周全引发公司体制机制活力，把周全深化刷新新盈利转化为推动公司转型升级新生长的新动能。制订科学、规范的改制计划和职工安顿计划，实时启动并做好清产核资、资产评估、财务审计等事情，并增强与相关部分相同，争取改制事情尽快取得实质性希望。坚持公正、公正、果真的原则开展各项事情，维护职工权益，确保企业稳固生长。”

大会审议通过了集团公司董事长、总司理马松涛作的《行政事情报告》（草案）；听取并审议通过了集团公司副总会计师梁喜成作的《二〇一六年度财务事情报告》和《二〇一六年度营业招待用度支出情形》的报告；听取审议通过了财务部部长冯联队作的《集团公司资产评估报告》；审议通过了《集团公司关于调解职工档案人为实验计划》的报告；审议通过了集团公司副总司理石利军作的《集团公司二〇一七年度目的责任审核指标及奖罚步伐》的报告；以及集团公司副总司理叶民军宣读的《集团公司关于对二〇一六年度目的责任及各项指标完成情形的奖罚决议》。

大会发动招呼公司宽大职工要凝心聚力，志同道合，在重大严肃、充满挑战的形势下，为公司追赶逾越、刷新生长提供强盛的动力，使每个职工都能够享有更多的获得感和幸福感。并要起劲融入国家、省市生长大战略，围绕“追赶逾越”，突出“刷新升级”，周全完成各项事情使命，以优异的事情效果为党的“十九大”献礼。

集团公司第一届一次职工代表大会在完成所有既定议程后，胜利终结！